2013年铜仁市万山区事业单位招聘新增人员简章

铜仁事业单位招聘网2013年7月22日讯：根据人事部令〔2005〕第6号和黔人社厅发〔2013〕10号、黔人社厅发〔2013〕11号文件规定，经区委、区政府研究决定，我区面向社会公开招聘事业单位新增人员51名。为确保此次招聘工作顺利完成，制定本简章。

一、组织领导

本次招聘工作在区委、区政府的领导下，由区事业单位招聘工作办公室具体负责。招聘工作办公室成员单位由区委组织部、区编委办、区监察局、区人力资源和社会保障局等相关单位组成。

二、招聘原则及工作程序

公开招聘工作遵循民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督，并按照编制招聘计划、发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察政审、公示、聘用的程序进行。

三、招聘计划及职位

本次公开招聘事业单位工作人员51名，其中综合类职位26名，教育类职位10名，卫生计生类职位15名。具体招聘单位、职位详见《2013年铜仁市万山区事业单位招聘职位表》。

四、招聘对象及相关说明

(一)符合下列条件的可以报考：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，遵纪守法，品行端正，有为人民服务的精神;

3、年龄在18周岁以上(1995年7月30日及以前出生)、35周岁以下(1978年7月30日及以后出生);

4、具有大专及以上学历;

5、具有正常履行岗位职责的身体条件;

6、具有报考职位所需的其他资格条件。

(二)有下列情况之一的不得报考：

1、截止2013年7月30日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员;

2、受立案调查侦查尚未结案的;

3、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的;

4、被开除公职或被辞退未满5年的人员;

5、违反计划生育法律、政策计划外生育的;

6、不符合招聘岗位要求的相关条件的人员。