2012年浙江省联谊俱乐部公开招聘人员公告

（三）考试

考试采用笔试、面试的方式进行，笔试、面试满分均为100分，分别占总成绩的40%和60%。面试成绩最低合格分数为60分；不合格者，不能进入下一个环节。

1、笔试。笔试时间为8月26日，具体安排以准考证为准。报考人员应按照准考证上确定的时间、地点和有关要求参加考试。笔试成绩可于2012年8月30日-8月31日期间，通过浙江省政协门户网查询。

2、面试。根据笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘人数1：5的比例确定入围面试人员名单。入围面试人员名单及面试的时间和地点将在浙江省政协门户网站上予以公告。

（四）体检及考察

1、体检。面试结束后，根据应聘者考试总成绩从高分到低分，在考试总成绩合格人员中按招聘岗位数1：1的比例确定体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。

2、考察。对体检合格的考生进行考察。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

3、递补原则。报考人员放弃体检、考察或聘用资格的，或体检不合格的、考察结论不宜聘用的，在面试成绩合格人员中从高分到低分依次递补。

（五）研究决定和公示

根据考试成绩和考察情况，研究确定拟聘用人选，并在省政协门户网站进行公示（时间7天）。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理进人和聘用手续。

聘用人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或在职人员在招聘单位规定的时间内与原单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，视作自动放弃聘用资格。

对聘用人员实行半年试用期。试用期满进行全面考核，合格的正式任职，不合格的办理解聘手续。

（六）相关事项说明

1、应聘人员对招聘公告本身或指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向省政协办公厅人事处反映（反映电话：87053822，87055276），以便及时纠正。

2、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》（浙人社发〔2011〕79号）执行。

四、联系方式

单位地址：杭州市凤起路620号

联系电话：87053822，87055276

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