报考公开选聘的，在皖高校毕业生，须及时与本校选聘工作办公室联系(联系电话见相关网站)，并按要求进行备案(应届毕业生报名后须及时电话告知本校选聘办;历届毕业生报名后，须及时将个人有效居民身份证和学历、学位证书复印件、党员证明信等提供给本校选聘办);省外高校毕业生，须向省选聘办提供相关证明材料(应届毕业生提供个人有效居民身份证、《就业推荐表》、获奖证书、学校党委组织部开具的党员或学生干部证明信复印件;历届毕业生提供个人有效居民身份证和学历、学位证书复印件，以及组织关系所在地党组织开具的党员证明信复印件)，在报名后及时将上述材料传真至 0551-62607693，0551-62609650，或在2日内通过特快专递寄达安徽省委组织部电教大楼四楼农村组织处(地址同上)。

　　(二)资格初审(择优选聘资格初审时间：4月24日至4月30日;公开选聘资格初审时间：4月24日至5月5日)

　　省选聘办和省教育厅、团省委、在皖高校分别负责报考人员的资格初审，着重审查报考人员的资格条件等，并在报名后2日内提出审查意见。择优选聘报考人员于报名后至4月30日16∶00前登录安徽省人事考试网站，查询资格审查结果。公开选聘报考人员于报名后至5月5日16:00前登录安徽省人事考试网站，查询资格审查结果。通过公开选聘资格审查的报考人员于5月7日16:00前按要求在网上缴纳40元笔试考试费用(符合择优选聘条件、通过资格初审的毕业生不需网上缴费;未通过择优选聘资格初审的，且符合公开选聘条件的,如已改报公开选聘则需网上缴费)，逾期未缴费视为自行放弃。缴费后于5月20日至 22日下载并打印《资格审查表》和准考证。

　　农村特困大学生和城市低保人员，可以享受减免笔试考试费用的政策。这部分报考人员报名后，先实行网上确认和网上缴费。5月23日至5月25日，由报考人员到省人事考试院(地址：合肥市徽州大道与太湖路交口恒生阳光城8号写字楼四楼)办理减免笔试考试费用审核确认手续。参照“公务员考试减免笔试费用” 有关要求，报考人员应提供相关证明材料。

　　(三)考试遴选

　　1.符合择优选聘条件的考生

　　(1)资格复审和确认(5月7日)。面试人员根据所报考市有关规定，携带《资格审查表》(从省人事考试网上打印，并提供给市选聘办)及有关材料进行现场资格复审。其中，历届毕业生需提供身份证、国家承认的学历、学位证书、党员证明信原件及复印件等;应届毕业生需提供身份证、《就业推荐表》原件和复印件;符合选调生条件的需提供学校党委组织部出具的证明材料。凡不符合报考条件、不能提供规定证件及逾期未办理确认手续的，取消其面试资格。

　　(2)面试(5月9日)。面试由省里统一命题，各市分别组织实施。根据面试成绩，从高分到低分按各市择优选聘数1:1.5的比例确定驻村见习对象。

　　(3)驻村见习(5月10日至6月10日)。驻村见习期间，由县(市、区)委组织部统一安排见习村，明确工作职责，提供工作和食宿条件。

　　(4)见习考核(6月12日前)。由市、县(市、区)委组织部对见习村官进行考核，全面了解他们的思想素质、道德品行、实际能力、个性特点及岗位适应性等。对考核合格、志愿到村工作的，由县(市、区)委组织部与考生签订意向协议书，并比照大学生村官工作、生活补贴标准发放1个月的见习补助。

　　2.符合公开选聘条件的考生

　　(1)笔试(5月24日上午8:30—11:00)。省里统一组织笔试，笔试科目为《行政职业能力测试》和《申论》，两部分内容合并为一张试卷，满分为150分。笔试后，分省辖市按1:1.5的比例，从高分到低分确定面试入围人选。

　　(2)资格复审和确认(面试前2天)。

　　面试前2天，面试入围人员应携带个人有效居民身份证原件，学生证或学历、学位证书原件，《资格审查表》(从省人事考试网上打印，并提供给市选聘办) 等到所报考的省辖市选聘办进行资格复审和确认，并根据各市公布的县(市、区)选聘指标，填报志愿任职地所在的县(市、区)。凡不符合报考条件、不能提供规定证件及逾期未办理确认手续的，取消其面试资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额的，按照笔试成绩从高分到低分等额递补，并进行资格确认。对于填报志愿相对较少的县(市、区)，可由市选聘办征求考生意见后进行调剂。