携带的材料包括：

　　1.填写完整准确、并有本人在诚信承诺上签字的《报名表》(一式两份);

　　2.本人身份证、户口本(或户口卡)的原件及复印件;

　　3.符合报考岗位要求的学历证书(应届毕业生为《就业推荐表》、成绩单)、学位证书、职称证书、执业从业资格证书、教师资格证、四或六级英语证书、获奖证书和其他证明材料的原件及复印件。

　　4.北京市2014年合同期满村官报考，须携带所在区县村官管理部门出具的相关证明。

　　5.要求相关工作经验的岗位，须提供工作经历证明。

　　(四)打印准考证

　　现场初审和网上审核都通过的报考人员，须于2014年3月19日9:00至2014年3月21日24:00登录门头沟人才网(公开招聘报名系统)打印准考证。

　　三、笔试及面试

　　考试采取笔试、面试结合的形式。具体程序如下：

　　(一)笔试

　　笔试分综合能力测试和专业知识考试两次进行。报考管理岗位和专业技术岗位考生均需参加综合能力测试，专业知识考试仅报考专业技术岗位考生参加。

　　1.综合能力笔试时间：2014年3月22日，具体地点见《准考证》。

　　综合能力笔试结束后，由区人力社保局确定合格分数线。考生登陆门头沟区人才网(公开招聘报名系统)查询成绩。

　　2.专业知识笔试时间：2014年3月底，具体时间、地点由各招聘单位通知。

　　(二)资格复审

　　按笔试总成绩(报考管理岗位为综合能力笔试成绩*100%，报考专业技术岗位为综合能力笔试成绩*50%与专业知识笔试成绩*50%之和)由高到低顺序，以1:3的比例确定进入面试人选，不足1:3比例的岗位，以实际人数进入面试。对拟进入面试人选进行报名条件资格复审。对有未通过报名条件资格复审人员的岗位，依次递补。

　　(三)面试

　　通过报名资格复审的考生进入面试。面试合格线60分，不合格考生取消资格。

　　面试时间：2014年4月，具体时间、地点另行通知。