五、考试

　　考试方式为笔试，总分为100分。内容包括城市管理方面常用法律法规、职业道德及文明市民知识、时事政治、市情市貌知识等。考试时间及地点见准考证。

　　六、公示

　　依据考试成绩从高分到低分顺序，按招聘人数与招聘岗位1:1的比例确定拟聘人员名单(考试成绩低于40分的不予聘用)，若出现成绩并列，具有下列条件之一者优先聘用：

　　1、具有城市管理工作经历、经验者;

　　2、具有特殊技能者(具有挖机、推土机、吊车、汽车驾驶、电工的合法有效证件);

　　3、复员退伍军人;

　　4、大学毕业一年以上未就业者。

　　拟聘用人员名单经市城市管理局2013年公开招聘城市管理协管人员领导小组同意后，在中国利川网、市人力资源和社会保障局网站公示7天。公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响招聘的，按照有关规定办理聘用手续。

　　七、招聘待遇及管理

　　1、招聘人员工资待遇每月1000元，缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。

　　2、招聘人员纳入公益性岗位管理，并与用人单位主管部门签订《公益性岗位安置协议》，聘用上岗。对聘用人员实行一年一考核，《公益性岗位安置协议》一年一签订，考核合格者，方能续签第二年、第三年合同，公益性岗位期限原则上不超过三年。

　　八、其他事项

　　1、报考人员必须诚实守信,遵守招聘纪律和要求，凡是在招聘过程中,提供假学历、假证件、假证明,违犯考试纪律者，一律取消其考试资格。

　　2、招聘人员要服从组织安排,不服从分配者取消其聘用资格,不再递补。

　　3、为方便咨询和监督此次公开招聘有关情况，公开招聘领导小组办公室和市监察局设有专线电话，负责接受咨询和解答有关问题。

　　监督电话：0718-7282886

　　咨询电话：0718-7290559

　　附件：《利川市城市管理局2013年招聘城市管理协管人员报名表》.doc

　　利川市城市管理局

　　利川市人力资源和社会保障局

　　2013年12月4日