2014公务员考试交流群 156200991

　　4、联系方式：

　　赣南师范学院人事处

　　地址：江西省赣州经济技术开发区

　　邮编：341000

　　电话：0797-8393778

　　联系人：曾老师

　　E-mail：251job@163.com(邮件主题请注明：毕业院校、姓名学历、所学专业、拟应聘学院及专业，例如：北京大学+王某某博士+思想政治教育+应聘政治与法律学院思想政治教育。电子简历必须用WORD文档以附件形式发送，WORD文档标题要求同上。)

　　四、考核方法

　　1、考核方式：

　　教学科研岗采取直接面试、试讲考核，择优录取的方式进行招聘，面试内容为相关专业知识;专职辅导员采取集中笔试、面试方式考核，笔试、面试成绩各占总分的50%。

　　2、笔试和面试时间、地点另行通知。

　　五、体检

　　1、根据考核成绩，从高分到低分按1:1比例，择优确定体检人员。

　　2、在学校指定的医院体检，体检标准按照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行。

　　3、体检不合格的，根据考核成绩高低依次递补。

　　六、录用

　　经考核、体检合格，公示无异议后，办理相关接收或调入手续。

　　七、优惠待遇

　　1、第一类人才

　　“两院”院士、长江学者、国家级有突出贡献的中青年专家、国家“千人计划”入选者、国家杰出青年基金获得者、中科院“百人计划”入选者、 “新世纪百千万人才工程”国家级人选等。

　　根据引进人才的层次和实际情况，学校采取一人一策、一事一策的办法，经双方协商签订工作协议，确定调入我校或采用柔性兼职合作的形式。在校工作期间，学校提供工作和生活所需要的便利条件，为学校作出特殊贡献的将予以重奖。

　　2、第二类人才(年龄一般不超过45周岁)

　　全国百篇优秀博士学位论文获得者、教育部新世纪优秀人才支持计划人选、“井冈学者”特聘教授、赣鄱“555”人才工程人选、省级主要学科学术与技术带头人、省级“新世纪百千万人才工程”人选、优秀博士生导师等。

　　①提供三室两厅或三室一厅住房一套(房租自理，服务期满8年,享受与学校教职工入住黄金校区教职工过渡住宅的同等待遇)。

　　②提供达到五年服务期的人才引进费：40万元人民币，分五年逐年平均计发。

　　③提供科研启动费：根据教学科研需要申请立项，文科为人民币20万元以上，理科为人民币40万元以上。

　　④配偶安置。